“Năm nay đi đâu nhỉ ?” - cứ vào dịp đầu hè, như thường lệ, anh Nguyễn Minh Thanh, phó giám đốc Công ty Phần mềm VOne lại băn khoăn lựa chọn một tour du lịch mới cho hơn 100 nhân viên của mình. Năm nay, câu hỏi “đi đâu” đã không còn là điều quan trọng nhất, bởi anh Thanh đã chọn được hình thức mới: du lịch kết hợp teambuilding.
Cũng giống như nhiều nhà quản lý khác, anh Thanh rất tâm đắc với cách hiểu: teambuilding là một hình thức sinh hoạt tập thể, như chiếc cầu đưa mọi người đến gần nhau, để cùng đạt được mục tiêu chung.
Khá mới mẻ, nhất là ở Việt Nam, song ngay từ khi xuất hiện, teambuilding đã gắn bó với hoạt động du lịch, với những chuyến đi xa của tập thể. Trong các chương trình được thiết kế, teambuilding luôn hướng tới việc giúp cộng đồng xây dựng môi trường văn hóa trong lao động, học tập và trao đổi kỹ năng.
Nếu so với những chuyến du lịch thông thường, nơi các thành viên của đoàn khó mà kịp hiểu hết về nhau, thì teambuiding làm được một việc quan trọng: gắn kết hàng trăm con người lại với nhau.
Theo ông Ngô Quang Cường, phó giám đốc Công ty CP quốc tế Vietsea, một đơn vị đang khai thác lĩnh vực du lịch kết hợp teambuilding, các chương trình như vậy đòi hỏi sự công phu trong công tác tổ chức, tính sáng tạo rất cao và kịch bản phải thật hấp dẫn, không được trùng lặp.
Không phụ thuộc quá nhiều vào các yếu tố khách quan, teambuilding có thể tổ chức ở bất cứ đâu: bãi biển, rừng núi, sân chơi hay trong nhà... Tùy theo mục đích, yêu cầu của các tổ chức mà các công ty lữ hành sẵn sàng thiết kế những nội dung riêng, độc đáo, phù hợp với hoàn cảnh của các nhóm.
Một số hãng lữ hành đã mạnh dạn thiết kế những chương trình dành cho khách nước ngoài muốn tìm hiểu về Việt Nam. Với thế mạnh là các tour du lịch kết hợp hội nghị, hội thảo, đầu tháng 6, Saigontourist đã thiết kế chương trình teambuiding cho một đoàn khách đến từ Anh, Mỹ, Australia với phần nội dung hấp dẫn: truy tìm một món đồ đang được trưng bày trong dinh Thống Nhất; thử thách khả năng giao tiếp với người dân địa phương tại chợ Bến Thành.
Chia sẻ về chuyến đi, chị Kelly Moore, một thành viên trong đoàn nói: “Đây không những là một cách thú vị để khám phá, tìm hiểu về lịch sử - văn hóa của đất nước các bạn mà còn là cơ hội cho chúng tôi, những người đến từ những châu lục khác nhau, hiểu nhau và dễ hòa nhập hơn. Tất cả khiến cho chuyến đi trở nên đáng nhớ hơn rất nhiều”.
Dẫu chưa có được những tổng kết cụ thể về dịch vụ du lịch còn mới mẻ này, song khi nói về tương lai của du lịch kết hợp teambuilding, ông Ngô Quang Cường khẳng định xu hướng du lịch mới này sẽ phát triển mạnh với khách hàng tiềm năng là các tổ chức, doanh nghiệp, đặc biệt là công ty nước ngoài.
Trở lại với quyết định chọn tour du lịch cho nhân viên của công ty VOne, anh Nguyễn Minh Thanh khẳng định: “Nếu xuất hiện sự gắn kết lỏng lẻo và thiếu hiệu quả giữa các thành viên trong một cộng đồng, cụ thể hơn là một công ty, thì những chuyến du lịch hàng năm kết hợp teambuilding sẽ góp phần khắc phục được điều đó”.
Phạm Thu (Theo Tuổi Trẻ)
