Người nước ngoài muốn làm việc tại Việt Nam buộc phải có Giấy phép lao động (work permit). Theo quy định của pháp luật về lao động nước ngoài, tại Nghị định 11/2016/NĐ-CP đã quy định về việc xử lý đối với người nước ngoài làm việc tại Việt Nam không có giấy phép lao động như sau:

Một là, Trục xuất người lao động nước ngoài thuộc 1 trong 2 trường hợp sau:
Người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam không có Giấy phép lao động
Người nước ngoài làm việc tại Việt nam không có văn bản xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động theo quy định.
Hai là, Thẩm quyền trục xuất người lao động nước ngoài
Cơ quan công an có thẩm quyền trục xuất người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam theo đề nghị của Sở lao động thương binh xã hội nơi người lao động làm việc.

Ba là, trình tự trục xuất người lao động nước ngoài
Trong thời hạn 15 ngày làm việc, kể từ ngày phát hiện.người lao động nước ngoài làm việc tại Việt Nam không có Giấy phép lao động thì Sở lao động thương binh xã hội đề nghị cơ quan công an trục xuất lao động nước ngoài đó.

Để biết thêm thông tin chi tiết và giải đáp thắc mắc về thủ tục Xin giấy phép lao động work permit cho người nước ngoài hoặc xin xác nhận không thuộc diện cấp giấy phép lao động. Quý khách vui lòng liên hệ:
0904 677 628

 

Nguồn: workpermit.vn